为深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，认真落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，紧抓“百日冲刺”行动关键期，将主题教育同毕业生就业创业工作紧密结合，破解毕业生就业难题。近日，南昌大学信息工程学院通过举办求职就业交流会，牵头承办天健社区&理工一部2023届毕业生、2024届实习生夏季双选会，最大限度地促进高校毕业生实现高质量就业。

在“百日冲刺”行动关键期，转变学生就业观念依然是重中之重。在5月26日晚举办的求职就业交流会上，副院长谢凡介绍了当前就业形势，鼓励同学们积极思考、勇敢尝试，结合自身情况选择就业方向，树立正确的择业观。顺利就业的10位2019级本科生介绍就业经验，畅谈求职感悟。分享会结束后，通过进一步摸底，已有40余位转变就业观念，积极投身到就业招聘中。

5月27日承办的2023届毕业生、2024届实习生夏季双选会，围绕帮助学生实习与就业搭建平台、创造机会这一具体目标，面向物理与材料学院、信息工程学院、软件学院等7个学院2023届毕业生和2024届实习生需求，邀请了63家用人单位到场参会，共提供岗位244个，招聘需求达1558人。招聘会现场吸引了2000余名学生的参与，据各用人单位反馈，2023届毕业生达成就业意向207人，2024届实习生达成实习意向513人，现场完成签约63人。

自今年3月以来，信息工程学院把拓宽就业渠道作为重点工作来抓，先后走访了宁德时代、海康威视、江西省电力集团等知名企业，开拓就业市场，建立就业基地，辅导员还随身带着毕业生求职简历，向企业现场“推销”毕业生。同时，学院学工办、就业办还通过“简历加油站”“就业帮帮团”“一对一推荐”等特色活动，帮助毕业生走出求职困境。还通过“青音讲坛”，邀请优秀校友做职业生涯规划与就业指导，帮助毕业生明确目标，了解有效信息，做出科学合理决策，整合多方面力量引导毕业生们走出求职迷茫期。